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人力资源管理软件是死的，但是做人力资源是活的。我们不能完全借助于软件，要灵活利用软件所带来的好处，想快速得以成长，还是要从自身出发，结合现有的环境，努力去实现自己的目标与规划，合理的借助软件，协助你快速成长。
2019-07-22 查看详情
一般情况下，如果公司到了要上软件的时候，那么肯定不会是一家小门面了，起码有几家分店或者是总厂+店铺的形式，为了方便管理，会考虑使用ERP软件。那么问题就如题主所说，ERP进销存软件收费的和免费的软件区别在哪呢？
2019-07-22 查看详情
人力资源hr系统的意思为人力资源。HR系统就是人力资源系统了，在众多企业中很，总把人力资源与传统的人事混淆，其实二者有着本质的区别。其实了解了HR的概念也便明白了到底起到什么样的作用，HR系统就是辅助HR完成人力资源工作的一个系统工具。
2019-07-19 查看详情
随着企业信息化建设的飞速发展，移动oa系统技术已取得长足的进步。企事业单位纷纷开始选择移动办公系统作为办公平台，系统的作用就在企业中显现的日益重要，主要体现子啊以下几个方面：
2019-07-19 查看详情
对于企业来说，获取用户信息只是第一步，留住用户才是所有产品终极目标，今天我们就来说说：企业如何利用CRM系统做好用户留存呢？
2019-07-19 查看详情
选择时主要因素有：价格+售后服务+交付时间，售后服务再好也抵不过区域差，所以本地化服务很重要，本地找不到合适的厂商也要尽量选择近的，OA系统作为企业管理数据库，影响超过你的预期。
2019-07-19 查看详情
现在市场上的相关软件，已经从单一的软件开始转变到了平台的时代了。电商ERP人力资源管理系统也不例外，因为标准软件已经不合适电商企业的长远发展了。如果找软件公司定制，费用非常高，尤其是电商ERP人力管理系统这样的大系统。
2019-07-19 查看详情
1.销售订单的产生 手工录入:销售人员手工录入销售订单，主要字段包括商品名称、型号、分类、数量、需求时间、客户姓名、付款方式、收货地址等。
2019-07-19 查看详情
先说一个观点，我个人感觉ERP人力资源管理系统是提升生产效率的非常好用的底层工具，所以任何行业只要有优秀的供应商，都可以考虑引入ERP系统来协助员工去管理。 机械行业偏传统，一定会有电子化办公的需求
2019-07-19 查看详情
员工招聘和员工留存，这是企业人力资源管理中的两个关键点，尤其是在对人力依赖度较高的行业，更为重要。 企业留住员工的策略：
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