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适合上海中大型企业使用的人力资源管理系统软件

作者: 时间: 2019-12-24标签:

  中大型企业是指的是规模在400-1500人的中型企业和1500-10000人的大型企业,这两类企业对于定制化需求相对较高,且人员、组织管理复杂度高,希望可以有效降低企业人力成本,提高利润利。

  Teamface企典专门针对中大型企业所存在的问题及需求,研发了一套人力资源管理软件,具体功能特点如下:


中大型企业<a href=https://www.teamface.cn target=_blank class=infotextkey>人力资源管理系统</a>软件

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  1、Teamface企典覆盖85%功能模板,企业可根据自身的需求自定义配置功能,大大节省中间复杂交付工作,且如果功能不能满足企业需求,还支持定制开发新功能;

  2、Teamface企典统一管理企业各个子公司的人事数据信息,且机械、重复操作,全部自动化处理,大大提升HR人事工作效率,让HR有更多的时间去处理别的事情,另外这可以有效降低企业人力成本,提高企业利润率;

  3、Teamface企典人力资源管理系统适用于各类人事场景,薪资模块提供上百种核算规则,自动计算税收、社保、公积金、薪酬,考勤,招聘等等,满足企业的各种需求,且可进入多种办公管理系统(crm管理系统、hr人力资源管理系统、OA办公管理系统、项目管理系统、数据管理系统),一个平台多种系统使用;

中大型企业人力资源管理系统软件定制开发


  4、Teamface企典人力资源管理系统是按企业使用的功能以及人数收费的,性价比非常高。

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